La catégorie socioprofessionnelle désigne une classification de la population active fondée sur des critères de qualification, de responsabilité et de secteur d’activité. L’Institut national de la statistique et des études économiques (INSEE) l’a élaborée afin de distinguer des groupes homogènes, tels que les cadres, ouvriers ou professions libérales, en prenant en compte leur formation, leur statut (salarié ou indépendant) ainsi que leur rôle socio-économique.
Dans La Société future, Jean Grave évoque une répartition du travail entre tous les membres d’une communauté, tandis que Célestin Bouglé met en avant l’importance des métiers spécialisés dans la division du travail. Ces perspectives, à la fois statistiques et théoriques, illustrent les enjeux liés à la structuration sociale et aux inégalités économiques.