France. Ministère des affaires sociales, Convention collective nationale de l'industrie textile… (1967)
“ Le régime de retraite du personnel « ouvrier » est alimenté par une cotisation à la charge des entreprisese et des bénéficiaires. Cette cotisation est calculée sur la rémunération totale des bénéficiaires servant de base au calcul de la taxe forfaitaire sur les salaires. La répartition et les taux de la cotisation nominale sont fixés dans les conditions suivantes : Pour les entreprises : 2,40 p. 100 des salaires ; Pour les bénéficiaires : 1,60 p. 100 des salaires (1) . Le précompte de la cotisation à la charge du salarié sera effectué par l'employeur comme en matière de sécurité sociale. ”
